一、武汉裕杰英才人力资源服务有限公司

武汉裕杰英才人力资源服务有限公司于2014年成立于武汉市硚口区。公司以人力资源输出为主导，严谨的管理为配套。公司注册资金1000万元。企业本着以“团结进取求质量，和谐友善同进步”为核心理念。以员工为根本、以效率为宗旨一路走来兢兢业业，与中国邮政、华润医药、顺丰速运、极兔速递、东风实业、本艾科技、美团、苏宁、中国烟草、东海敏实集团等公司合作，建立了友好的合作关系。

文员2名

【班次时间】：9：00-18：00 单双休。

【薪资待遇】：试用期底薪3000（试用期1-3个月）

转正无责底薪3000+岗位补助+社保。

【工作内容】：1、日常网站及线下发布招聘信息、开拓渠道、收集简历、维护、更新。

2、通过58等网络及端口及发展线下端口进行简历筛选邀约求职者进行面试；

3、负责项目后勤，考勤、员工合同、员工工资表制作、收集员工信息制作表格。

4、完成领导交代的其他工作。

【任职要求】：1、18-35周岁，大专及以上的学历。

2、工作态度端正。

3、有相关工作经验。

4、性格外向，普通话流利准确，有团队合作精神，有较强的沟通能力。

5、能接受出差

【联系电话】：17181328711

【工作地址】：武汉市江汉区发展大道96号附14。

项目经理 10名

【班次时间】：根据业务时间灵活调剂

【薪资待遇】：基本工资+岗位津贴+绩效奖金+社保+节假日福利；综合工资7000-10000元/月；

【工作要求】：

1.负责公司外包项目的所有相关事项，维护客户关系，业务洽谈，项目评估等；

2.组织业务洽谈、项目评估、风险评估、成本和收益测算等工作，收集客户潜在信息、挖掘客户潜在需求；

3.全面解决客户人力外包问题，并提供解决方案；

4.管理并执行项目开展过程，确保服务质量，完成服务项目交付。

5.执行项目的运作情况，负责成本、质量、进度以及规避风险。

6.保持与客户之间的良好合作关系，包括高层管理，积极拓展新业务，建立新的客户关系。

7.负责建设和管理外包工作团队；

8.负责项目内部团队的成员培训和绩效考核等工作；

9.合理调配部门成员工作，充分发挥和调动员工积极性，不断提升员工的工作能力和效率；

10.建立完善的项目管理运营系统；

11.组织制定项目管理制度及管理规范；

12.完成上级领导安排的其他工作；

【项目经理任职要求】:

1.45岁以下，男女不限，有2年以上相关工作经验，热爱人力资源服务行业；

2.具备专业的人力资源管理知识与经验，熟悉人力资源管理的内容；

3.熟悉人力资源外包业务流程，熟悉人力资源外包或者劳务派遣市场；

4.熟悉国家人力资源相关法规政策；

5.具备优秀的沟通能力与谈判能力；

6.具备良好的决策判断能力和计划组织能力；

7.有较强的抗压能力，性格开朗，灵活，沟通协调能力强，有耐心；

8.有较好的问题总结分析能力，能输出各种总结类PPT文档；

9.有互联网行业经验，人力资源外包岗位工作经验者优先考虑

【联系电话】：黄女士18171328711

【工作地址】：湖北省根据各项目地址分配

二、武汉源全人才服务有限公司

武汉源全人才服务有限公司，是一家经武汉市劳动和社会保障局和武汉市工商行政管理局批准成立，属有独立法人资格的民营企业、机构类型B类。为客户提供人才招聘、人才培训、人才测评、人才派遣等全方位的规范化、标准化和专业化的人力资源服务。

道理巡管员50名

一、工作内容

1.人力资源管理

1）负责内部各部门的人员招募，筛选，培养等工作

2）负责内部的相关培训工作的开展

3）负责公司内部的企业文化建设，员工活动组织，策划

4）负责内部的薪酬体系建设，薪酬核算等

2.行政岗位

1）制定和完善公司行政管理相关制度

2）负责重要文件，公司宣传资料，新闻撰写及发布

3）负责公司内部文件档案及固定资产低值易耗品的管理

二、任职要求

1.年龄35岁以内，统招大专及以上学历

2.熟悉人力资源六大模块，能独立开展工作

3.有过最少2年以上人事行政管理经验

薪资：月薪6-8k电话：13638636151

三、湖北省劳务经济开发有限公司

公司创立于2002年，持续发展20年，先后评为国家级、省、市人力资源行业诚信示范单位。公司致力于人力资源服务专业化发展道路，充分利用招聘会信息资讯，不断拓展人力资源服务外包和劳务派遣业务。先后与铁路、电信、电力、邮政、银行、武钢、中交二航、东风汽车、东湖高新区、省直机关、医院、学校等400余家用工单位建立了长期人力资源管理协作关系，现服务管理员工12000余人，分布在100多个工作岗位。在各自平凡的工作岗位上建功立业。

行政后勤人员 2名

岗位职责：

负责一般性公文写作；政府采购项目资料编制整理、数据统计、合同起草及工程量清单编制等工程管理方面辅助性工作。

任职要求：

1、身体健康，年龄35岁以内；

2、本科以上学历，道路与桥梁工程技术、工程管理、工程力学、建筑学、工程造价相关专业优先；

3、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规及各项规章制度，品行端正；

4、具备岗位所需的业务知识、职业能力及学习能力；

5、熟练使用办公电脑，公文写作水平较高，具有较好统计报表编制与综合分析能力，具有一定的文案或管理工作经验；

6、在本单位有较长期职业规划，工作踏实肯干，沟通能力强，诚信敬业，工作责任心强；

7、入职后和第三方劳务公司签订劳务派遣合同

8、月薪4千-5千，五险一金

联系人：夏经理

联系方式：027-87304924 320225943@qq.com

人事专员/助理2名

一、岗位职责

1. 负责客户的日常联络和沟通，薪酬计算和费用结算；

2. 负责员工各类基础人事事务工作，如员工录用、合同签署、培训、在职异动、社保、公积金待遇等手续的具体办理工作 ；

3. 完成上级指派的其他任务。

二、岗位要求

1. 35岁以下、男女不限、大专以上学历（人力资源、市场营销、行政管理、财务管理、电子商务等相关专业）、外形气质佳;熟悉财务相关知识、拥有驾照优先；条件优异者可适当放宽条件。

2. 具有良好的沟通表达能力、团队合作精神、责任心强，服务意识佳，并有志于在人力资源服务行业长期发展。

3.拥有人力资源师高级证书或其他相关证书优先。

4. 能熟练运用Office等办公软件。

三、待遇薪酬

1. 薪酬：4-6k，具体面议，提供行业内具有竞争力的薪资待遇；

2. 福利：缴纳社会保险和公积金；享受双休、国家节假日以及年休假待遇等。不定期组织各种旅游、团建等活动、定期培训学习及享受节假日福利待遇；

3. 工作地点：武汉市武昌区中北路凯德1818写字楼

4.工作氛围：良好融洽的工作氛围，友爱互助的团队

联系人：白经理

联系方式：027-87125826 1033997036@qq.com