学员们微微蹙眉认真构思，一句一段精心布局，看着自己的“劳动成果”纷纷露出真诚欣慰的笑容。

为提高武汉人力资源服务业从业人员公文写作水平，掌握行业高频公文的格式要求、写作技巧，增强自身综合素质与能力，协会于3月15日在中国武汉人力资源服务产业园举办武汉人力资源服务业公文写作提升培训班，共86名会员单位代表参加培训。

协会黄春红秘书长作开班动员讲话。她表示人力资源服务业从业者能力素质的高低决定着行业未来发展的高度，系统公文写作能力体现着从业人员的综合素质，而这也正是人力资源机构普遍的短板弱项，希望大家能珍惜培训机会，做到学有所思，学有所获，将所学的知识应用到实际工作中去，积极提升业务水平和业务素质，主动成长为全方位人才。

协会邀请了武汉市劳动就业管理局办公室王晨、武汉经开区融媒体中心编辑黄老师两位资深专家线下授课，理论与实操结合，内容扎实，干货满满，大家收获良多，受益匪浅。

王晨老师从二十大报告出发介绍了公文写作的概念、作用及基本要领，围绕日常高频公文通知、报告、请示、会议纪要，对照现行公文范例阐述了格式、行文规范、写作技巧等，内容有详有略，具体且实用，有很强的针对性和指导性。

黄老师则结合当下“春风行动”等行业热点，仔细讲解了短消息、微信体等不同题材的宣传体裁写作方法，根据实际工作经验提炼了最实用的几条写作建议，让大家能迅速从“写作小白”成长为“写作能手”。

公文写作不仅要有良好的理论基础，还要通过大量练习方能真正修炼好写作“内功”。课堂上，两位老师结合人力资源行业特点出题，布置了通知、报告及短消息的练习任务，随机抽查学员写作成果，并针对难点问题“对症”辅导。

“今日培训收获接地气、有成效！现在信息发展太快了，人力资源行业也要重视宣传工作，帮助公司树立良好形象，必须把文字功底提起来！也要懂得借势宣传，抓住热点，紧跟潮流，还要有一个亮眼的标题，来大家吸引眼球。”安拓海辉人力刘经理表示。

今后，协会仍将紧紧围绕会员需求举办有针对性、有实效的活动，结合行业弱点、痛点优化服务内容，提升服务质量，努力打造行业高质量人才队伍，着力助推行业高质量发展。